В большинстве своем каждый человек реагирует на проблемы по-разному: у кого-то возникает злость, кто-то раздражается, некоторые люди не знают, как поступить и т.д., но между этими реакциями есть кое-что общее, а именно – отрицательные эмоции. Если глубже вникнуть в ситуацию, то не сложно понять, что все негативные последствия могли и должны были быть предугаданы, а отрицательные эмоции вызваны какими-либо не тяжелыми обстоятельствами, а их неожиданным наступлением.

Большинство азиатских компаний по производству мобильных телефонов стали предлагать на рынке мобильные телефоны, которые можно использовать и в других качествах, например, плееры, часы и т.д. Видимо, европейские компании тоже оценили все преимущества выгодной комбинации.

Почти каждый взрослый человек способен по внешности и поведению человека достаточно точно определить многие его характеристики: психологические черты, возраст, примерную профессию. Но эта точность бывает только в нейтральных ситуациях. Чем менее нейтральны отношения, чем более люди заинтересованы друг в друге, тем больше вероятность ошибок. Образ партнера, который создается при знакомстве, — это регулятор последующего поведения; он необходим для правильного построения общения. Рассмотрим три фактора формирования первого впечатления о человеке.

 

Деловое общение по телефону специфично, к нему нужно специально готовиться. Участник делового разговора по телефону должен ясно понимать, чего хочет добиться его собеседник и что хочет получить от этого общения он сам. Для экономии своего и чужого времени придерживайтесь рациональной композиции делового разговора, которую легко запомнить как «Семь П». Приводимые далее практические рекомендации помогут вам в достижении успеха в телефонных переговорах. 

Компания Staffwell, проанализировав рынок вакансий за период с января по июль 2011 г., составила собственный рейтинг узкопрофильных специалистов среднего и высшего звена, наиболее востребованных в основных отраслях российской экономики в Москве и Санкт-Петербурге.

Существуют несколько способов завоевания доверия и уважения членов группы. Одно из преимуществ такого отношения коллектива заключается в мотивации. Группа, уважающая своего руководителя, всегда имеет дополнительный стимул работать с максимальной отдачей. Рассмотрим некоторые тактические приемы.
 

Google запускает iPad приложение для любителей шоппинга.

Известие об увольнение (сокращении, "оптимизации штата") - всегда неприятный момент не только для сотрудника, который попадает под этот приказ, но в не меньшей степепени и для HR-менеджера, который должен все это озвучить. Максимально снизить уровень стресса с обеих сторон поможет правильная предварительная подготовка.

Социальные сети на рабочем месте - помеха для бизнеса или инструмент развития?

Кадровый документооборот малого бизнеса хотят сократить. Жизнь малого бизнеса постараются упростить за счет изменений в трудовом законодательстве. О предложениях по снижению излишней административной нагрузки на малый бизнес рассказал замглавы Минздравсоцразвития России Александр Сафонов.

Производители планшетных компьютеров, конкурирующих с iPad от Apple, вынуждены снижать цены, чтобы продажи устройств не прекратились.
 

Социальные нормы предписывают нам определенные стереотипы поведения. Среди этих догм, внушаемых с раннего детства, есть и твердое убеждение в том, что сплетничать - плохо. И тем не менее, мы постоянно обсуждаем других людей и не всегда с добрыми намерениями. Как же быть, если вы узнали, что кто-то из коллег пытается вас очернить?
 

Каждому из нас неоднократно доводилось находиться и в роли новичка, старающегося закрепиться в компании, и в роли того, кто пытается понять, что за человек его новый коллега, можно ли с ним сработаться. Поэтому, прежде чем разрабатывать тактику поведения во время испытательного срока, проанализируйте свой собственный опыт в каждой из этих ипостасей, а также прислушайтесь к советам и предостережениям специалистов.