Компания Staffwell, проанализировав рынок вакансий за период с января по июль 2011 г., составила собственный рейтинг узкопрофильных специалистов среднего и высшего звена, наиболее востребованных в основных отраслях российской экономики в Москве и Санкт-Петербурге.

Банковский сектор

В связи с развитием розничного сектора банки набирают менеджеров по продажам, риск-менеджеров и кредитных аналитиков. Также появляются интересные проекты для руководителей подразделений маркетинга.

Cектор страхования

В секторе страхования наибольшее число запросов от компаний-клиентов приходилось на специалистов по андеррайтингу различного уровня: от руководителей подразделений до андеррайтеров по отдельным направлениям.

Нефтегазовый сектор

Нефтегазовый сектор отличается стабильным спросом на высокопрофессиональных узкопрофильных специалистов, таких как: инженер по заканчиванию скважин, технолог по добыче, инженер по бурению.

Юридический сектор

Что касается юридического сектора, здесь особенным спросом пользуются юристы по интеллектуальной собственности и антимонопольному регулированию.

Финансовый сектор

В финансовом секторе в 2011 г. особенно востребованы руководители высшего звена: финансовые директора и финансовые контролеры, а также главные бухгалтеры.

Строительство и недвижимость

В сфере строительства и недвижимости востребованы сильные руководители по развитию бизнеса и специалисты по контролю за проектами.

Фармацевтический сектор

В фармацевтическом секторе самыми востребованными оказались руководители по развитию направлений бизнеса, топ-менеджеры в департаменты маркетинга и коммерции.

FMCG

В секторе FMCG активно развиваются такие направления бизнеса, как продажи, логистика, HR, маркетинг.

Особо хочется отметить уже закрепившийся тренд, который появился на рынке труда за последние несколько месяцев - высокий спрос на профессиональных специалистов по человеческим ресурсам: руководителей HR-департаментов в крупных и средних компаниях.

Интересная тенденция наблюдается и в сфере маркетинговых коммуникаций: заметно возросший спрос на специалистов в области Government Relations. 

• "Не берут на работу в Красноярске? Тогда это для вас!"
• Технология поиска необычных специалистов
• Как и где найти персонал
• Проблемы отбора персонала и их решение
• Поиск персонала – реалии рынка
• Мозговой штурм поможет выявить самых перспективных сотрудников