Причины психологических расстройств на работе - Персонал - Все о бизнесе - Каталог статей

Психологические расстройства сегодня можно найти среди членов практически любой компании. Можно сказать, что они стали фактически современной необходимой тенденцией в бизнесе. Причем независимо от того, крупная компания, или мелкая, успешная или терпящая крах, независимо от сферы ее деятельности. Самое прискорбное, что сами профессиональные психические заболевания сегодня очень плохо изучены. В проработку этого вопроса вкладывается очень мало денег. Из-за этого все больше растет процент менеджеров среднего звена, которые употребляют антидепрессанты. В первую очередь это касается Европы и Северной Америки.

Чтобы понять суть самой проблемы, необходимо найти ее причины, которых сегодня выделяют большое количество. Вот основные из них: агрессивная атмосфера в коллективе (когда каждый считает другого своим конкурентом), недостаток отдыха (человек работает без выходных, или в течение рабочего дня у него нет даже получаса для отдыха), переработки (человек работает более 8 часов в сутки, более 5 дней в неделю), различные страхи (потерять работу, боязнь критики от начальства), истеричность руководителя (когда начальник считает своим долгом наорать или покритиковать своих подчиненных) и т.д.

Очень частой причиной психических заболеваний является то, что руководство относится к своим работникам не как к человеческому капиталу, а просто как к способу достижения своих целей. И это при том, что на практике практически все компании утверждают прямо противоположное. На деле же получается, что сами люди уже не воспринимаются, как индивидуальности.

В итоге у человека появляется большое количество психологических проблем, которые значительно снижают качество его работы. Для того, чтобы избежать этого, работник начинает принимать антидепрессанты, которые дают лишь временный положительный эффект.

Одним из самых распространенных психологических расстройств среди работников среднего звена становится "болезнь менеджеров". Она выражается в полной потере сил. И человеку для того, чтобы выполнить самые простейшие действия, на которые раньше уходило не более 10 минут, приходиться прилагать огромные усилия.

Чуть реже встречаются неврозы навязчивых состояний и истерия. Навязчивое состояние появляется из-за постоянного стресса, который человек испытывает на работе. Истерия же - это реакция на различные повторяющиеся ситуации, из которых сложно найти выход. Истерия в основном характерна для женщин, а навязчивые состояния для мужчин.

Следует понимать, что любую причину психологического расстройства следует минимизировать. Потому что психически здоровый коллектив способен обеспечить в два раза большую производительность.

Поделитесь с друзьями:

Еще статьи:

Читайте в основных разделах сайта:

Категория: Персонал | Добавил: Anna (08.04.2015)

Просмотров: 1537 | Теги: Причины психологических расстройств, Причины расстройств на работе, расстройства на работе, персонал, Причины психологических расстройств | Рейтинг: 0.0/0

Всего комментариев: 0

Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]

Рассылка "Зарабатывай легко!"