Бухгалтерия - стремительно развивающаяся и трудозатратная часть деятельности любой организации. Работники, выполняющие эту работу, должны постоянно быть в курсе любых изменений законодательства в сфере деятельности своей организации и смежных областях, а также уметь работать с современным ПО для бухгалтерского учета и налогооблажения.

Совершенствуясь, бухгалтеры и финансовые служащие не только улучшают собственную эффективность в стенах предприятия, но и выглядят более желанными для работодателей других компаний. Сейчас в нашей стране функционирует большое множество обучающих центров и ведущих авторских семинаров, предлагающих обучение на курсах повышения квалификации для бухгалтеров, а также читающих тематические семинары. Самые результативные учебные программы для главных бухгалтеров, их заместителей, штатных бухгалтеров и финансовых менеджеров протекают в форме коротких лекционных занятий, где теория совмещается с практическим опытом - разбором не придуманных ситуаций, именуемых кейсами. Кроме опыта, которым обменивается пришедшими на семинар или тренинг бухгалтерами лектор, обучающиеся могут свободно налаживать связи и обсуждать насущные вопросы внутри образовательной группы. На предприятиях, где преимущественно бухгалтеры общаются в своем тесном кругу и не могут спросить квалифицированной помощи у коллег, этот вид взаимодействия является очень хорошим образовательным средством.

За исключением узко специальных для бухгалтеров курсов, на занятиях поднимаются и базовые для для любых бизнес-специалистов вопросы. Например, основы делового этикета, искусства успевать, грамотного общения с клиентами и даже сопротивляемости стрессам. Оказывается, тема борьбы со стрессами очень востребованная и практическая. Очевидно, профессия с бухучетом является не только прибыльной, но и одной из самых стрессовых. Эту работу можно сопоставить по размеру ответственности с медицинской деятельностью или работой пожарного. Жесткие временные рамки и постоянные сроки, тяжелый груз ответственности и большой фронт задач изматывают специалиста бухгалтерии. На курсах и тренингах доступно рассказывают, как сопротивляться профессиональному истощению и улучшить свою эффективность.

Современные крупные холдинги и компании инициируют проведение лекций и тренингов для специалистов собственной организации. Тогда кроме базовой схемы занятий, авторы семинара дополняют ее с учетом потребностей конкретных специалистов. В таких "домашних" есть и свои плюсы, и свои минусы. Безусловным плюсом является ориентация на конкретного слушателя, а также возможность проведения мероприятий на территории заказчика, и следовательно, значительное удешевление обучения. Минусом может являться присутствие начальства на семинарах, не позволяющее чувствовать себя свободно их подчиненным, часто уводящее беседу в другое русло. Невозможность обмена навыками с работниками других фирм, в том числе служащих в этом же направлении, также является значительным минусом.

• Обновление отчетности 1с, релизы обновлений
• Сколько сотрудников нужно бухгалтерии